Arbeiten bei BUCS IT

Was ist in unserem Team besonders wichtig?

Auf dieser Seite wollen wir Dir erklären, wie es ist bei BUCS IT zu arbeiten und was wir uns von Dir wünschen.

Hast Du schon mal gehört, dass eine Pflanze in einem viel zu kleinen Blumentopf bis in den Himmel wächst? Vielleicht in einem Märchen, aber nicht in der Realität. Dinge wachsen nur, wenn sie auch genügend Raum zum Wachsen haben. Und bei BUCS IT bekommst Du den Raum, um zu wachsen.

Bei uns kannst Du Dinge tun, in denen Deine Stärken liegen und die Dir Spaß machen. Unsere Rechnung ist einfach: Je mehr Spaß Du bei der Arbeit hast, desto besser gefällt es Dir bei uns und desto besser werden Deine Arbeitsergebnisse sein. 

Sei Du selbst.

98% unserer Mitarbeiter haben das Gefühl, dass Sie bei uns sie selbst sein können. Viel mehr braucht es eigentlich nicht, um unsere Kultur zu erklären und zu verdeutlichen, was uns am allerwichtigsten ist.

Wir glauben an Dich und Deine Stärken. Aus genau diesem Grund möchten wir, dass Du ein Teil unseres Teams wirst. Unsere Tätigkeitsfelder sind vielseitig. In Deinen Projekten und Funktionsbereichen bekommst Du von Anfang an die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und dazu den nötigen Freiraum, um mitgestalten und an Deinen Aufgaben wachsen zu können.  

Verantwortungsvoll handeln. Gegenseitig unterstützen. 

Dabei können wir es uns leisten, locker zu sein. Wir wissen, dass Du im Zweifel die richtigen Entscheidungen triffst. Eigenverantwortlich oder in Abstimmung mit Deinen Kollegen, mit denen Dich die Leidenschaft für Eure Arbeit verbindet. Deswegen halten wir uns im Team immer wieder dazu an, die bestmögliche Lösung für unsere Kunden zu finden und unterstützen uns gegenseitig dabei, das Beste aus uns herauszuholen. Auch abteilungsübergreifend haben wir Kanäle eingerichtet, über die unser Wissen, unsere Erfahrungen und aktuelle Fragestellungen zirkulieren, um für einen regen interdisziplinären Austausch bei uns zu sorgen.  

Kreativ und mutig denken.

Bei allem Austausch erfordern bestmögliche Arbeitsergebnisse ebenso konzentriertes und fokussiertes Arbeiten. Unsere Räumlichkeiten sind so konzipiert, dass Du in unmittelbarer Nähe zu Deinen Kollegen sitzt und gleichzeitig genügend Raum für und Dich und Deine Ideen hast. Zentrale Orte, die Kommunikation anregen findest Du genauso wie Rückzugsorte, wohin Du Dich zum Tüfteln an komplexen Problemen zurückziehen kannst.  

Wir ermutigen Dich dazu querzudenken und mutig zu sein. Ideen und Vorschläge kannst Du im Team einbringen, mit Teamleitern besprechen oder bei der Geschäftsführung vorstellen. Die Wege sind kurz, die Hierarchien flach und unsere Türen stehen jederzeit offen. Wir schätzen und vertrauen auf Deine individuellen Sichtweisen, Interessen und Stärken. Genau deswegen konnten wir uns als Unternehmen weiterentwickeln. Und genau deswegen werden wir die nächsten Schritte machen und gemeinsam wachsen.  

DU WILLST EIN TEIL VON BUCS IT WERDEN? HIER FINDEST DU ALLE OFFENEN STELLEN.

HAST DU FRAGEN? NUTZE EINFACH DAS FORMULAR!

Mit Klicken auf „Absenden“ erklären Sie sich einverstanden, dass die von ihnen angegebenen Daten elektronisch erhoben und gespeichert werden. Ihre Daten werden dabei nur streng zweckgebunden zur Bearbeitung und Beantwortung ihrer Anfrage genutzt und in unser CRM eingepflegt. Diese Einwilligung können Sie jederzeit durch Nachricht an uns widerrufen. Im Falle des Widerrufs werden Ihre Daten umgehend gelöscht. Weitere Informationen entnehmen Sie der Datenschutzerklärung.

Lukas
Atzert
Head of Talent Management 0202 / 94 79 6 -263 l.atzert@bucs-it.de

Du interessierst Dich für eine Karriere in der IT? Du hast Fragen zu unserem Unternehmen? Schreib mich einfach direkt an. Ich freue mich darauf Dich kennenzulernen.